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Cumplir con la norma NOM-035: beneficios y consecuencias

La NOM 035 establece de forma obligatoria la prevención de  factores de riesgo psicosociales y de violencia laboral por parte  de los patrones, al igual que trata de fomentar un entorno  organizacional favorable. Ayuda a las organizaciones a priorizar el bienestar de un equipo evitando sanciones y creando un ambiente laboral positivo. 🚀 Cumpla con la norma, conozca más sobre ella. 

Esta norma tiene como objetivo elevar la calidad de vida laboral y en consecuencia el desempeño de cada persona trabajadora. 

¿Para quien aplica?

La NOM 035 actualmente ya rige en México y su aplicación en los espacios de trabajo depende del número de trabajadores con los que se cuente. 

Existen 3 categorías:

  • < 15 personas.
  • Entre 16 y 50 personas.
  • > 50 personas.

La norma busca medir factores de riesgo psicosocial y entorno organizacional como por ejemplo las condiciones y medio ambiente, la duración de la jornada laboral o la violencia o acoso laboral.  

Obliga a los empleadores a implementar medidas y herramientas para prevenir y manejar este tipo de riesgos así como para promover un entorno laboral positivo. Una línea de denuncias aporta al cumplimiento ya que proporciona canales a través de los cuales los empleados puedan comunicar situaciones que podrían resultar directamente en una afectación hacia factores de riesgo psicosocial y entorno organizacional. Tener una línea ética ciertamente representa un paso fundamental en la correcta adopción de esta norma al brindar la posibilidad a jefes y empleados de tener canales de comunicación abiertos que permitan la resolución de problemas o situaciones de riesgo de manera tercerizada.

¿Por qué un canal de denuncias es vital?

✅ Garantiza anonimato y confidencialidad

✅ Previene riesgos psicosociales

✅ Favorece un entorno laboral sano

Cumplir con la NOM-035 no solo es una obligación legal, sino una oportunidad para mejorar la calidad del ambiente laboral y optimizar el rendimiento del equipo, y priorizar el bienestar laboral es esencial para el éxito empresarial. 

Evite sanciones, cumpla con la NOM-035 de manera efectiva. 🌐

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