Si su empresa ya cuenta con el canal de denuncias y quiere hacer una denuncia puede hacerla aquí.

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Using Framer React Export version 2.25.3
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¿Ya conoce nuestras propuestas de formación?

El contexto exige líderes y organizaciones preparadas. Ofrecemos espacios de formación ética con impacto real.

Potencie el liderazgo ético y la coherencia cultural.

Posicione a la empresa como referente en integridad.

Reduzca riesgos legales y reputacionales.

Fortalezca el clima y la confianza interna.

Experiencias de capacitación a medida, que combinan lo humano, lo organizacional y lo estratégico

Contenido propio, aplicado y con impacto concreto en la cultura de las organizaciones

Capacitaciones desarrolladas por especialistas de Resguarda con experiencia en toda LATAM

Ejes temáticos disponibles

Investigación interna

Por donde empezar y como llevarlas adelante. Perfil del investigador consciente.

Liderazgos éticos en tiempos incómodos

Dilemas reales, presión de resultados y coherencia entre discurso y ejemplo.

RRHH y línea ética

Confidencialidad pre y post denuncia. Clima laboral, gestión de la comunicación y cultura.

Cultura ética, una mirada a largo plazo con resultados de corto

Contradicciones entre procesos y valores. Coherencia ética en organizaciones multiculturales.

Empresas éticas sin perder rentabilidad

Evolución, impacto y coherencia reputacional.

Cómo gestionar mi línea ética

Por qué fallan los canales éticos. Como generar confianza real y comunicar con impacto.

Ética en los negocios: Más allá del Compliance

¿Se puede ser ético y competitivo a la vez? Conflicto de interés, presión comercial y toma de decisiones.

RSE con propósito real

Como conectar lo que hacés con lo que decís. Propósito, ESG e impacto interno real.

Cómo evitar pérdidas por discriminación, problemas de género y bullying en las organizaciones

Formación del personal, prevención de contingencias y activación de politicas internas.

Sensibilización: Clave para una empresa con propósito

Un recorrido por micromachismos, diversidad, interculturalidad y conciencia social, orientado a fortalecer equipos y entornos de trabajo saludables.

Además…

Evento de Lanzamiento o relanzamiento de canal de denuncias

Organizamos un momento especialmente pensado para:

Dar visibilidad del canal dentro de la organización

Generar confianza en los colaboradores

Impulsar la participación y el uso responsable

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Contenido propio, aplicado y con impacto concreto en la cultura de las organizaciones

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Ejes temáticos disponibles

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Por donde empezar y como llevarlas adelante. Perfil del investigador consciente.

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Dilemas reales, presión de resultados y coherencia entre discurso y ejemplo.

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Confidencialidad pre y post denuncia. Clima laboral, gestión de la comunicación y cultura.

Cultura ética, una mirada a largo plazo con resultados de corto

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Cómo gestionar mi línea ética

Por qué fallan los canales éticos. Como generar confianza real y comunicar con impacto.

Ética en los negocios: Más allá del Compliance

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Cómo evitar pérdidas por discriminación, problemas de género y bullying en las organizaciones

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